昭和コーポレーションへの10のギモン

01.

商社＋メーカー＋専門工事会社？

昭和コーポレーションは、その独自性を一言で表すなら、「商社・メーカー・専門工事会社の顔を持つトータルソリューション企業」なのです。それぞれの強みを繋ぎ合わせ、断熱技術を核とした省エネソリューションを提供することで、社会のニーズに応えています。この3つの領域が連携することで、昭和コーポレーションは省エネを支える唯一無二の存在として、社会に貢献し続けています。

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02.

断熱技術でホントに省エネに貢献できるの？

「断熱技術なんて本当に省エネに役立つの？」と感じる方もいるかもしれません。でも、断熱技術はエネルギー効率を高めるための“縁の下の力持ち”なんです。昭和コーポレーションでは、この技術を通じて、建物や設備が持つ本来の性能を最大限に引き出し、省エネを実現しています。

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03.

実際にどんなところで活躍しているの？

昭和コーポレーションの断熱技術は、皆さんの身近な場所から産業の最前線まで、幅広い分野で活躍しています。誰もが知る商業施設やテーマパークをはじめ、工場やプラント、公共施設やオフィスビルなどあらゆる場所で「目には見えないけれど確かな省エネ効果」を発揮しています。

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04.

どんな人たちと関わる仕事？

私たちの仕事は、さまざまな人々と関わりながら進めていきます。省エネソリューションを提供するために営業や技術開発、施工管理がそれぞれの専門知識を持ち寄り、チームとして一丸となって課題を解決することが求められます。さらに、パートナー企業や職人さんたちとも密に連携し、技術を現場で形にしていきます。

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05.

働く環境や社風を教えて！

昭和コーポレーションの働く環境は、チームワークと自主性を大切にしています。上司や先輩との距離が近く、困ったときにはすぐに相談できるので、安心して仕事に取り組むことができます。また、社員一人ひとりの意見やアイデアを尊重し、共に成長できる職場です。新しい技術やアイデアを積極的に取り入れ、常に挑戦を楽しむことができる環境が整っています。

06.

若手でも活躍できるってホント？

昭和コーポレーションでは、若手でも活躍できる環境が整っています。お客様の課題や省エネに本気で向き合うため、年齢や立場に関係なく意見を出し合い、全員が重要な役割を果たせます。また、充実した教育研修制度があり、技術やコミュニケーション力をしっかりサポートしてもらえるので、早い段階で成長を実感できます。

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07

入社したらどんなスキルや知識が身に付くの？

昭和コーポレーションに入社すると、省エネ技術や断熱に関する深い知識をはじめ、お客様のニーズに応じた提案力、プロジェクトを進めるための調整力、そしてチームで成果を上げるためのコミュニケーションスキルなどが身につきます。自ら学ぼうとする意欲さえあれば、確実に成長できる環境が整っており、自分のスキルアップを実感しながら進んでいける場所です。

08.

おすすめの福利厚生はある？

昭和コーポレーションでは、リフレッシュ休暇や福利厚生倶楽部など、充実した福利厚生制度が整っています。リフレッシュ休暇でしっかり休息を取り、福利厚生倶楽部を活用すれば、さまざまなレジャーやサービスを楽しむことができます。こうした制度を活用し、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。

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09.

寮や社宅って
用意されてる？

昭和コーポレーションでは、自宅から会社に通えない距離に配属された社員には、会社が借り上げた住居を提供しています。これにより、遠方からの転居も安心して行うことができ、仕事に集中できる環境が整っています。寮や社宅に関するサポートが充実しているので、生活面でもしっかりとサポートを受けながら働けます。

10.

求める人材はどんな人？

私たちが求める人材像は、「自ら考える」「自ら行動し、自ら啓発する」「課題に取り組む」という姿勢を持つ人です。私たちは、環境や省エネという重要なテーマに真剣に取り組んでいます。そのため、自分で問題を見つけ、解決策を考え、積極的に行動することが求められます。また、常に自分を成長させるために学び続ける意欲も大切です。こうした姿勢を持つことで、どんどん活躍できる環境が広がります。